prakerja

Membangun Reputasi Perusahaan dan Kepercayaan Publik untuk Manajer Hubungan Masyarakat

Tentang Kursus

PERHATIAN!

  1. Kursus yang dibeli dengan menggunakan Kartu Prakerja tidak dapat dipindahtangankan dan hanya bisa diambil oleh pemegang Kartu Prakerja yang bersangkutan. Kursus yang dipindahtangankan dapat berakibat tidak dikeluarkannya sertifikat penyelesaian dan/atau tidak dibayarkannya insentif oleh Pemerintah.
  2. Jika kamu pengguna Kartu Prakerja, harap gunakan nama, alamat email, dan nomor HP yang sama dengan yang kamu gunakan ketika mendaftar Kartu Prakerja.
  3. Syarat Kelulusan: Mengakses semua materi belajar, menyelesaikan kuis di setiap perpindahan dari satu sesi/modul ke sesi/modul lainnya (minimum passing grade 80%) dan menyelesaikan tes akhir (minimum passing grade 60%).
  4. Kursus yang sudah dibeli/sudah melakukan pembayaran melalui Prakerja atau pembayaran lainnya tidak dapat dibatalkan dan/atau direfund.

 

Deskripsi:

Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian RI menyatakan, posisi manajer humas masih mengalami defisit. Ada beberapa faktor yang mempengaruhinya, seperti kurangnya keterampilan teknis dan non teknis, pengalaman kerja kurang relevan, dan sertifikasi profesi. Di kelas ini, peserta akan mempelajari kompetensi yang perlu dikuasai oleh manajer humas. Seperti membuat riset dan program kehumasan, menjalin hubungan dengan stakeholders, manajemen isu dan krisis, hingga membuat laporan program humas.

 

Tujuan Umum:

Peserta belajar mampu merencanakan, mengatur, dan menjalankan kegiatan Humas perusahaan di bawah petunjuk pimpinan untuk membangun dan menjaga citra baik perusahaan.

 

Tujuan Khusus:

  • Membuat perencanaan program Humas
  • Menyusun anggaran dan laporan keuangan
  • Menjalin hubungan dengan media
  • Melaksanakan monitoring media
  • Melaksanakan special event
  • Membuat dan melaksanakan konferensi dan siaran pers
  • Melaksanakan manajemen isu dan krisis
  • Melakukan lobby dan negosiasi
  • Melaksanakan kampanye PR
  • Melaksanakan program CSR dan community development
  • Menyelenggarakan digital PR

 

Aspek Kompetensi: 

Pengetahuan (Knowledge):

  • Mengetahui cara menyusun riset program kehumasan
  • Memahami analisa pemberitaan terkait perusahaan
  • Mengetahui cara membuat perencanaan program kehumasan
  • Memahami analisa nilai berita
  • Menerapkan teknik mengelola event
  • Mengenal jenis isu dan krisis
  • Memahami sifat dan karakter khalayak
  • Memahami lobby dan negosiasi
  • Memahami Prinsip-prinsip CSR
  • Mengetahui metode dan aspek pengukuran keberhasilan dan implikasi program terhadap perusahaan

Keterampilan (Skill):

  • Menerapkan teknik penyusunan program humas
  • Menerapkan komunikasi persuasif
  • Memanfaatkan media internal
  • Membangun hubungan dengan banyak pihak
  • Membuat dokumentasi media
  • Memetakan tema dan isu yang berhubungan dengan perusahaan
  • Mengatur jadwal dan acara humas
  • Menerapkan teknik Public speaking saat menjadi juru bicara
  • Membuat klipping

Sikap (Attitude):

  • Menjalin komunikasi yang baik dalam manajemen relasi
  • Memiliki integritas
  • Memiliki jiwa kepemimpinan
  • Menunjukan sikap cepat tanggap

 

Materi Pelatihan:

  • Course Overview 
  • Riset Program Kehumasan 
  • Mengolah Data Hasil Riset 
  • Menyiapkan Data untuk Program Humas 
  • Menyusun Program Humas 
  • Studi Kasus Program Humas 
  • Perencanaan Anggaran Program Humas 
  • Menjalin Hubungan dengan Internal Relations 
  • Menjalin Hubungan dengan Community Relations 
  • Menjalin Hubungan dengan Government Relations 
  • Memilih Media yang Sesuai dengan Perusahaan 
  • Membangun Hubungan dengan Media 
  • Digital Media Relations 
  • Influencer Relations 
  • Influencer Relations & Manajemen Reputasi Perusahaan 
  • Melaksanakan & Mengevaluasi Kegiatan Hubungan Kerja 
  • Memilih Media yang Cocok untuk Monitoring Media 
  • Social Media Strategy & Monitoring 
  • Menentukan Media Sosial yang Relevan dengan Perusahaan 
  • Mendokumentasikan Hasil Media Monitoring 
  • How to Make Bombastic Event 
  • Offline to Online Event 
  • Studi kasus Pembuatan Event Perusahaan 
  • How To Choose Your Negotiation Strategy 
  • BATNA 
  • How To Use BATNA 
  • Studi Kasus Penggunaan BATNA dalam Negosiasi 
  • Know Your Bargaining Power 
  • Studi Kasus Bargaining Power 
  • Menjadi Juru Bicara Perusahaan 
  • Menjadi Juru Bicara saat Situasi Krisis 
  • Menyiapkan Materi Ringkasan 
  • Menyelenggarakan Konfersi Pers 
  • Evaluasi Penyelenggaraan Konferensi Pers 
  • Press & Social Media Release 
  • Membuat Kampanye Humas 
  • Issue Management 
  • Crisis Management 
  • Traditional PR "Makeover"" 
  • Pengaruh CSR pada Perusahaan 
  • Konsep CSR 
  • Konsep CSR Lanjutan 
  • Tantangan Menjalankan CSR 
  • Tantangan Menjalankan CSR Lanjutan 
  • Strategi Penerapan Program CSR 
  • Membuat Program CSR 
  • Ilustrasi Program CSR 
  • Mengevaluasi Program CSR 
  • CSR dan Community Development 
  • Studi Kasus Program CSR Perusahaan 
  • Membuat Laporan Program Humas 
  • Evaluasi Program Humas 
  • Rangkuman Membangun Reputasi Perusahaan dan Kepercayaan Publik untuk Manager Humas 

 

Target Peserta:

  • Minimal pendidikan S1/Sederajat
  • Pekerja di level staff dan supervisor yang bergerak di bidang hubungan masyarakat
  • Masyarakat umum yang memiliki ketertarikan terhadap hubungan masyarakat.

 

Fasilitas:

Test akhir/Ujian akhir; Sertifikat penyelesaian; Forum diskusi; Webinar/live session.

 

Durasi:

Topik Durasi
Course Overview  5 menit
Riset Program Kehumasan  9 menit
Mengolah Data Hasil Riset  5 menit
Menyiapkan Data untuk Program Humas  5 menit
Menyusun Program Humas  7 menit
Studi Kasus Program Humas  9 menit
Perencanaan Anggaran Program Humas  7 menit
Menjalin Hubungan dengan Internal Relations  6 menit
Menjalin Hubungan dengan Community Relations  8 menit
Menjalin Hubungan dengan Government Relations  10 menit
Memilih Media yang Sesuai dengan Perusahaan  5 menit
Membangun Hubungan dengan Media  5 menit
Digital Media Relations 3 menit
Influencer Relations  9 menit
Influencer Relations & Manajemen Reputasi Perusahaan 10 menit
Melaksanakan & Mengevaluasi Kegiatan Hubungan Kerja 9 menit
Memilih Media yang Cocok untuk Monitoring Media 4 menit
Social Media Strategy & Monitoring  9 menit
Menentukan Media Sosial yang Relevan dengan Perusahaan 10 menit
Mendokumentasikan Hasil Media Monitoring  7 menit
How to Make Bombastic Event  9 menit
Offline to Online Event 5 menit
Studi kasus Pembuatan Event Perusahaan 10 menit
How To Choose Your Negotiation Strategy  8 menit
BATNA  5 menit
How To Use BATNA  5 menit
Studi Kasus Penggunaan BATNA dalam Negosiasi  10 menit
Know Your Bargaining Power 9 menit
Studi Kasus Bargaining Power  10 menit
Menjadi Juru Bicara Perusahaan 7 menit
Menjadi Juru Bicara saat Situasi Krisis 10 menit
Menyiapkan Materi Ringkasan  4 menit
Menyelenggarakan Konfersi Pers  7 menit
Evaluasi Penyelenggaraan Konferensi Pers 3 menit
Press & Social Media Release 9 menit
Membuat Kampanye Humas 5 menit
Issue Management 4 menit
Crisis Management  6 menit
Traditional PR ""Makeover""  6 menit
Pengaruh CSR pada Perusahaan  8 menit
Konsep CSR 5 menit
Konsep CSR Lanjutan  5 menit
Tantangan Menjalankan CSR 8 menit
Tantangan Menjalankan CSR Lanjutan  7 menit
Strategi Penerapan Program CSR  9 menit
Membuat Program CSR 8 menit
Ilustrasi Program CSR  7 menit
Mengevaluasi Program CSR 10 menit
CSR dan Community Development 9 menit
Studi Kasus Program CSR Perusahaan  10 menit
Membuat Laporan Program Humas  6 menit
Evaluasi Program Humas  6 menit
Rangkuman Membangun Reputasi Perusahaan dan Kepercayaan Publik untuk Manager 10 menit
Total Durasi  394 menit


Level:

Basic

 

Metode Pembelajaran:

Self Paced Learning: Metode ajar yang digunakan adalah menggunakan ceramah, peragaan, Demo tutorial

 

Metode Evaluasi:

  1. Pre Test
  2. Post Test
  3. Formative Test/Kuis
  4. Tugas Praktik

 

Jenis/Klasifikasi Sertifikat:

Peserta yang telah menyelesaikan semua kegiatan pembelajaran akan mendapatkan Sertifikat Penyelesaian jika nilai akhir di bawah 60 dan akan mendapatkan Sertifikat Kompetensi Lulus jika nilai akhir di atas 60.

 

Sesi Konsultasi:

Kamis 10.15 -11.15 bersama Chef Erick A.Riadh via Zoom

 

Cara Redeem Voucher:

  1. Kunjungi website www.skillacademy.com atau download Aplikasi Skill Academy di Play Store
  2. Pilih “Masuk” apabila sebelumnya sudah mendaftar akun Skill Academy atau pilih “Daftar” jika sebelumnya Anda belum pernah mendaftar akun Skill Academy
  3. Klik "Tukarkan" pada bagian penukaran voucher di homepage atau halaman prakerja
  4. Masukkan kode voucher yang sudah Anda dapatkan dari Pintaria lalu klik "Gunakan Voucher"
  5. Setelah penukaran berhasil silakan klik ''Lihat Kelas'' atau cek pada bagian “Kelas Saya” untuk mengikuti kelasnya
  6. Selamat Anda dapat langsung mulai belajar dan mengikuti pelatihan di Skill Academy.

Penyelenggara Kursus

Skill Academy by Ruangguru

Skill Academy by Ruangguru merupakan wadah kursus online yang hadir menjadi solusi untuk meningkatkan technical & soft skill di berbagai bidang yang dipersembahkan untuk para mahasiswa, profesional, dan umum. Skill Academy by Ruangguru memungkinkan siapapun untuk #MudahUpgradeSkill karena dapat dilakukan di mana saja dan kapan saja.


Para Instruktur

Membangun Reputasi Perusahaan dan Kepercayaan Publik untuk Manajer Hubungan Masyarakat

oleh Skill Academy by Ruangguru
KATEGORI Terbaru, Business & Management
KLASIFIKASI Training
METODE Full Online Learning
DURASI 6 hours
KAPASITAS PESERTA 500 Orang

HARGA

Rp675.000

Membangun Reputasi Perusahaan dan Kepercayaan Publik untuk Manajer Hubungan Masyarakat

Rp675.000

Ulasan

5.0/5

44 Ulasan

  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1

AR

Prakerja

ASEP ROHMAT

3 months ago

cukup baik

ML

Prakerja

MOCHAMAD CHASBI LIZARRYADI

4 months ago

Penjelasan, materi yang diberikan serta soal maupun latihan yang disediakan terbilang sangat bagus

HH

Prakerja

HUNNATI

4 months ago

Terimakasih prakerjaaa.is the best

MM

Prakerja

Martini

8 months ago

Mudah dimengerti

SH

Prakerja

Solehudin H

9 months ago

Awesome